 | 08-07-2025 | 0.00 |  | (4 ก.ค. 68) ดำเนินการอุทธรณ์แบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) | |
 | 20-08-2025 | 0.00 |  | (15 ส.ค. 2568) สำนักงาน ป.ป.ช. ประกาศผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 โดยมอบรางวัล ITA AWARDS 2025 จำนวน 4 ประเภท รวม 31 รางวัล ให้แก่หน่วยงานที่มีผลการประเมินสูงสุดและพัฒนาการสูงสุดในแต่ละประเภท สำหรับกรุงเทพมหานครที่เข้าร่วมการประเมินด้วย ได้คะแนน 87.93 คิดเป็นระดับ "ผ่าน" โดยมีคะแนนเพิ่มขึ้น 7.30 คะแนนเมื่อเทียบกับปีที่ผ่านมา | |
| 01-09-2025 | 0.00 |  | (28 ส.ค. 68) สำนักงานเขตยานนาวา จัดการประชุมข้าราชการ เจ้าหน้าที่ และบุคลากรในสังกัด ครั้งที่ 5/2568 โดยมีนางสาวกัลยา ลิขิตสารวิทย์ และนางสลิลทิพย์ ฝอยทับทิม ผู้ช่วยผู้อำนวยการเขต เป็นประธานการประชุม เพื่อติดตามความคืบหน้าการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี 2568 และนโยบายสำคัญต่าง ๆ
ในการประชุมครั้งนี้ ได้มีการเน้นย้ำการดำเนินงานภายใต้โครงการป้องปรามและลดคดีทุจริตในพื้นที่ โดยได้มีการเปิดวิดีทัศน์สรุปรายงานจากสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ (ป.ป.ช.) เพื่อส่งเสริมความรู้ความเข้าใจและสร้างความตระหนักรู้แก่บุคลากรทุกคนเกี่ยวกับรูปแบบการทุจริตที่อาจเกิดขึ้นใกล้ตัว โดยเฉพาะใน 3 ประเด็นสำคัญ ได้แก่ การนำทรัพย์สินราชการไปใช้ส่วนตน, การจัดซื้อจัดจ้างเกี่ยวกับการอบรม/สัมมนา, และการเรียกรับผลประโยชน์จากผู้ค้าหาบเร่แผงลอย
ทั้งนี้ เพื่อให้การปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่เป็นไปอย่างโปร่งใส ตรวจสอบได้ และสอดคล้องกับเป้าหมายการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ประจำปี พ.ศ. 2568 ต่อไป | |
| 14-11-2024 | 0.00 |  | (25 ต.ค. 67) ร่วมประชุมหารือแนวทางในการขับเคลื่อนและกำกับติดตามการประเมินคุณธรรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity and Transparency Assessment: ITA) ของกรุงเทพมหานครและสำนักงานเขต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ผ่านระบบ Microsoft Team | |
| 26-11-2024 | 0.00 |  | จัดทำคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินการตามกรอบการประเมินคุณธรรมฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ในวันที่ 21 พฤศจิกายน 2567 และเผยแพร่ผ่านทางเว็บไซต์สำนักงานเขต | |
| 02-12-2024 | 0.00 |  | ประชาสัมพันธ์ระบบการแจ้งข้อมูลการเข้ารับบริการภาครัฐจากประชาชนผู้เข้ารับบริการของสำนักงานเขต กรุงเทพมหานครในวันที่ 2 ธันวาคม 2567 | |
| 25-11-2024 | 0.00 |  | เข้าร่วมการประชุมชี้แจงและถ่ายทอดความรู้เกี่ยวกับเกณฑ์การประเมินความเสี่ยงการทุจริตของหน่วยงานภาครัฐเชิงคุณภาพ "ระบบการบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริต" (Corruption Risk Management System : CRMS) โดยสำนักงาน ป.ป.ท. ในวันที่ 13 พฤศจิกายน 2567 ผ่านระบบประชุมออนไลน์ | |
| 29-11-2024 | 0.00 |  | (29 พ.ย.67) ณ ห้องประชุมนนทรี สำนักงานเขตยานนาวา คณะผู้บริหาร และเจ้าหน้าที่ เข้าร่วมประชุม BANGKOK ITA ของสำนักงานเขต กรุงเทพมหานคร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568 เพื่อรับฟังคำชี้แจงการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity & Transparency Assessment : ITA) จัดโดยสำนักงาน ป.ป.ช. ในการประชุมรูปแบบออนไลน์ผ่านระบบ Zoom Cloud Meeting | |
| 26-11-2024 | 0.00 |  | ประชาสัมพันธ์กิจกรรม "GOOD GUY RUN 2024" ของสำนักงาน ป.ป.ช. ผ่านช่องทางสื่อออนไลน์ของสำนักงานเขตในวันที่ 17 ตุลาคม 2567 | |
| 23-01-2025 | 0.00 |  | (20 ม.ค. 68) เจ้าหน้าที่จากฝ่ายปกครอง สำนักงานเขตยานนาวา เข้าร่วมการประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อบูรณาการส่งเสริมธรรมาภิบาลในหน่วยงานภาครัฐเชิงรุก ร่วมกับสมาชิกสภากรุงเทพมหานคร ผู้บริหาร ข้าราชการในสังกัดกรุงเทพมหานคร และเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง เป็นจำนวนกว่า 120 คน ที่ห้องประชุมวายุภักษ์ 5 ชั้น 5 โรงแรมเซ็นทาราไลฟ์ ศูนย์ราชการ กรุงเทพมหานคร โดยมี พ.ต.ท. สิริพงษ์ ศรีตุลา ผู้ช่วยเลขาธิการคณะกรรมการ ป.ป.ท. เป็นประธานการประชุมฯ พร้อมบรรยายพิเศษหัวข้อ “สภาวการณ์ทุจริตของประเทศไทยกับบทบาทของหน่วยงานภาครัฐในการป้องกันการทุจริต” ในการนี้ ได้รับเกียรติจาก น.ส.เต็มศิริ เนตรทัศน์ ผู้ช่วยหัวหน้าสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการ กรุงเทพมหานคร บรรยายหัวข้อ “สถิติการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตผ่านระบบทราฟฟี่ ฟองดูว์ (Traffy Fondue) และนโยบาย แนวทางการดำเนินการแก้ไขการทุจริตของกรุงเทพมหานคร” และ น.ส. ชิยา ศิริรักษ์ ผู้อำนวยการกองปราบปรามการทุจริตในภาครัฐ 4 สำนักงาน ป.ป.ท. บรรยายหัวข้อ “บทบาทของสำนักงาน ป.ป.ท. ในการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ และการแก้ไขปัญหาความเดือดร้อนของประชาชน” | |
| 26-12-2024 | 0.00 |  | (25 ธ.ค.67) เจ้าหน้าที่จากฝ่ายต่าง ๆ ของสำนักงานเขตยานนาวา เข้าประชุมร่วมกับ กองวินัยและเสริมสร้างจริยธรรม สำนักงาน ก.ก. ผ่านระบบออนไลน์ เพื่อรับทราบแนวทางการดำเนินการ และการประเมินผลตัวชี้วัดแบบสำรวจด้านการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (External Integrity and Transparency Assessment : EIT) ด้านการต่อต้านการทุจริต | |
| 29-01-2025 | 0.00 |  | (27 ม.ค. 68) ผู้อำนวยการเขตยานนาวา นำคณะผู้บริหาร ข้าราชการ เจ้าหน้าที่ และบุคลากรเขตยานนาวา กล่าวประกาศเจตนารมณ์การต่อต้านการทุจริตประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 เพื่อรณรงค์นโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) และนโยบายการต่อต้านการรับสินบน (Anti-Bribery Policy) | |
| 21-02-2025 | 0.00 |  | (31 ม.ค. 68) บันทึกข้อมูลพื้นฐานและจำนวน IIT ครบถ้วนตามเป้าประสงค์ของ ป.ป.ช. | |
| 21-02-2025 | 0.00 |  | (24 ม.ค. 68) บันทึกข้อมูลผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT2) ประจำปี พ.ศ 2568 จำนวน 48 ราย ในระบบ ITAP ของ ป.ป.ช. และจัดส่งข้อมูลให้สำนักงาน ก.ก. ที่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์ ita.anticorbma@gmail.com ตามข้อสั่งการในหนังสือสำนักงาน ก.ก. ที่ กท 0307/280 ลงวันที่ 14 มกราคม 2568 เรื่อง ขอความอนุเคราะห์จัดส่งข้อมูลผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (External Integrity and Transparency Assessment: EIT) ส่วนที่ 2 สำหรับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity and Transparency Assessment: ITA) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ของหน่วยงานภาครัฐประเภทองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นรูปแบบพิเศษ | |
| 19-03-2025 | 0.00 |  | (13 ก.พ. 68) เจ้าหน้าที่ ป.ป.ช. เก็บข้อมูลจากผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก EIT (2) ของสำนักงานเขตยานนาวา ครบถ้วน 5 ราย | |
| 19-03-2025 | 0.00 |  | (28 ก.พ. 68) เข้าร่วมกิจกรรม Clinic ITA 2025 ของสำนักงานเขต กรุงเทพมหานคร นำโดย นายยอดไผ่ หล้าอินสม เจ้าพนักงานป้องกันการทุจริตชำนาญการพิเศษ รักษาการในตำแหน่งผู้อำนวยการกลุ่มพัฒนาระบบและวิชาการ ร่วมชี้แจงประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการประเมิน ITA ของสำนักงานเขต กรุงเทพมหานคร พร้อมด้วย ดร.ชนิดา อาคมวัฒนะ หัวหน้ากลุ่มพัฒนาระบบและวิชาการ ทั้งนี้ มีผู้แทนจากกรุงเทพมหานคร คือ นายพิศนุ อินทร์ชัย ผู้อำนวยการกองวินัยและเสริมสร้างจริยธรรม จากสำนักงาน ก.ก. ร่วมบรรยายในหัวข้อ "การจัดทำ OIT ที่สนับสนุนข้อมูลโดยหน่วยงานส่วนกลาง ของกรุงเทพมหานคร" นอกจากนี้ยังมี นางสาวประภาพรรณ ธนูสนธิ์ นักสืบสวนสอบสวนชำนาญการ กองบริหารความเสี่ยงและสกัดกั้นการทุจริตในภาครัฐ สำนักงาน ป.ป.ท. ได้ร่วมบรรยายในหัวข้อ "แนวทางการประเมินความเสี่ยงต่อการรับสินบน" รวมไปถึงการชี้แจงการใช้งานระบบ ITAP ร่วมกับคณะนักวิจัยพัฒนาระบบจากมหาวิทยาลัยขอนแก่น
สำหรับกิจกรรม Clinic ITA 2025 ของสำนักงานเขต กรุงเทพมหานคร มีประเด็นต่าง ๆ ที่น่าสนใจ ดังนี้
1) ทบทวนแนวทางการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส ในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (Integrity & Transparency Assessment: ITA) ของสำนักงานเขตประจำปึงบประมาณ พ.ศ. 2568 ได้แก่ แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน (IIT) แบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT) และการนำเข้าข้อมูลรายชื่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT2)
2) การจัดทำข้อมูล OIT ตามแบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) มุ่งเน้น OIT ที่เป็นนวัตกรรมการให้บริการประช่ชนที่โปร่งใส อาทิ Checklist การพิจารณาอนุญาต แนวทางปฏิบัติในการใช้ดุลพินิจ การพัฒนาระบบ e-service ผ่านระบบศูนย์รับคำขออนุญาต BMAOSS การติดตามสถานะการขออนุญาต มุ่งเน้นการอนุมัติ อนุญาตสำคัญที่มีความเสี่ยงต่อการรับสินบน รวมถึงกรอบแนวทางในการจัดทำนโยบายต่อต้านการรับสินบน No Gift Policy พร้อมข้อควรระวังในการเผยแพร่สถิติผลการดำเนินงานสำคัญ อาทิ ข้อมูลการจัดเก็บรายได้ การจัดเก็บภาษี การจัดทำแผงค้า ข้อมูลของโรงเรียนในสังกัด อาทิ เงินอุดหนุน เงินบริจาค เงินสมาคมผู้ปกครอง เป็นต้น
3) ทบทวนการใช้งานระบบเทคโนโลยีสารสนเทศรองรับการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐระดับต่ำกว่ากรม (Integrity & Transparency Assessmentof Public Service: ITAP) และการชี้แจงเพิ่มเติม OIT | |
| 11-04-2025 | 0.00 |  | (18 มี.ค. 68) ฝ่ายปกครองเวียนหนังสือที่ กท 4501/ว 30 ขอส่งรายละเอียดการประเมินแบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT) และสื่อประชาสัมพันธ์การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ (ITA) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ให้ทุกฝ่าย และโรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตยานนาวา (ผ่านฝ่ายการศึกษา) | |
| 22-05-2025 | 0.00 |  | รวบรวมและเผยแพร่ข้อมูลตามแบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) | |
| 22-05-2025 | 0.00 |  | ตอบแบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน (IIT) ของสำนักงานเขตตามเกณฑ์ขั้นต่ำ | |
| 22-05-2025 | 0.00 |  | มีผู้ตอบแบบวัดการรับรู้ของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก (EIT) ของสำนักงานเขต จำนวน 602 คน จากที่กำหนดตามเกณฑ์ขั้นต่ำ 500 คน | |
